Dostarczamy produkty i usługi na najwyższym poziomie. Potwierdzamy to odpowiednimi certyfikatami.
Rozwiązania szyjemy na miarę potrzeb i oczekiwań naszych Klientów.
Na codzień pracujemy z firmami z różnych branż. Mamy antidotum na wiele bolączek biznesowych.
"Rozwój to jedyna szansa na osiągnięcie sukcesu. Dzięki współpracy z Zegzda Sp. z o.o. pracownicy, partnerzy handlowi oraz sieć dystrybucji firmy Wiśniowski zyskali umiejętności, które pomagają im w lepszym wykonywaniu codziennych obowiązków oraz czynią bardziej świadomymi w trudnym procesia budowania relacji z klientami."
"Pragniemy podziękować firmie Zegzda Sp. z o.o. za przygotowanie i przeprowadzenie serii dedykowanych szkoleń. Jesteśmy bardzo zadowoleni z całego procesu współpracy od pierwszych rozmów, przez rozpoznanie naszych potrzeb oraz z samej realizacji usługi. "
"To, co robicie, mówicie i kim jesteście przemawia do mnie. Nie lubię bicia piany i jestem bardzo wymagający względem siebie i tych, z którymi pracuję. Bo bardzo lubię jakość. I Wy ją macie. Potrzebowałem troszkę czasu, by się o tym przekonać. Sam nieustannie się uczę i będę to robił do końca życia. Bardzo lubię praktyczne rzeczy."
Jeśli śledziłeś poprzednie wpisy o temperamentach to wiesz, że mamy cztery podstawowe typy: Towarzyski sangwinik– ekstrawertyczny optymista, dla którego życie to zabawa i który nie przestaje mówić. Energiczny choleryk– ekstrawertyczny lider, który lubi przejmować dowodzenie, Więcej…
Motywować czy przestać demotywować? Co zrobić by poprawić wydajność pracowników? Zdać się na instynkt czy też szukać profesjonalnych narzędzi, by osiągnąć sukces? Jakim być liderem by tworzyć zespół ludzi zaangażowanych i solidnych? Co zrobić by Więcej…
Sprzedawcy twierdzą, że zamykanie sprzedaży to najtrudniejszy element w procesie zakupowym. Jak zatem skuteczniej finalizować transakcje, aby oszczędzać czas swój i klienta? Obejrzyj materiał poniżej i zastosuj. Gwarantuję efekty! Film jest fragmentem kursu online „Zwycięska Więcej…
Artykuł oryginalnie opublikowany w 2007 roku Zarządzanie to „dziś” a przywództwo to „jutro” organizacji. Pojęcia zarządzania i przywództwa często, dość błędnie traktowane są jako tożsame i używane zamiennie. W rzeczywistości jednak różnice między nimi są Więcej…
Ogólna charakterystyka Melancholika Perfekcyjny melancholik to introwertyczny pesymista z zadatkami na geniusza. Podstawowe pragnienie melancholika to perfekcja, a jego motto brzmi “przyjrzyjmy się szczegółom.” Melancholik ma również potrzebę gromadzenia: informacji, danych, pieniędzy. Generalnie wszelkich zasobów. Więcej…
Spokojny flegmatyk to introwertyczny mediator, który uchyla się przed życiowymi ciosami. Flegmatycy są sympatyczni i przyjaźni. Uwielbiają swobodny styl. Nie spieszą i nie stresują się zbytnio. Są pogodzeni z rzeczywistością i nie odczuwają potrzeby jej Więcej…
+48 577 570 020
Pon- Pt, 9:00-17:00